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De onde estão ... esses prazeres culpados?

De onde estão ... esses prazeres culpados?

Acha que consegue adivinhar de onde vem a foto de viagem desta semana?

A foto de viagem desta semana vem de um lugar muito quente em nossas próprias costas. Eles são servidos tarde da noite na rua para os transeuntes (leia-se: gente tropeçando para fora das boates). E enquanto deliciosos, eles fazem com que todos os que os comem se sintam cheios de culpa ao amanhecer. Coloque seus palpites nos comentários abaixo ou no Facebook, e volte na próxima sexta-feira para a grande revelação.

Também estamos prontos para revelar a foto misteriosa da semana passada ... Esses doces doces em pó vêm dos mercados de rua em Istambul! (Muitos de vocês acertaram em cheio.)

Você acha que tem uma ótima foto de comida para viagens que pode nos deixar perplexos? Faça upload para o Flickr (e marque-nos em A Refeição Diária) e se for realmente difícil, vamos postar em uma história como esta.

(Foto cortesia de Flickr / Angie 安 姬)


Esses prazeres culposos ajudam os líderes de benefícios a manter sua saúde mental durante a pandemia

Se há algo que a pandemia nos ensinou, é que os prazeres da culpa podem dobrar como tábuas de salvação quando as coisas ficam difíceis.

O trabalho remoto tornou-se o novo normal e mais de 60% dos funcionários diga que eles estão queimados, de acordo com uma pesquisa recente da Blind. Como tal, é cada vez mais importante que os trabalhadores encontrem maneiras novas e criativas de compensar o estresse.

Embora as empresas possam tomar várias medidas para elevar o moral dos funcionários - como modificar as expectativas de trabalho, estimular o equilíbrio entre vida e trabalho e agendar check-ins regulares - os funcionários também devem se sentir encorajados a encontrar e se dedicar às atividades de que gostam.

Cada ano, Notícias de benefícios para funcionários e Consultor de benefícios para funcionários destaca um grupo de indivíduos de destaque que são novos no espaço de benefícios. O grupo de Estrelas em ascensão deste ano é formado por jovens profissionais renomados que demonstraram um compromisso excepcional em lidar com o bem-estar, saúde e outras ofertas de benefícios com novas perspectivas, ao mesmo tempo em que navegam na crise do COVID-19.

Esses Usuários em ascensão sabem como é importante priorizar a saúde mental. Eles compartilharam os prazeres culpados de que desfrutaram durante a pandemia e como essas pequenas guloseimas os estão ajudando a enfrentar os desafios da pandemia.


Esses prazeres culposos ajudam os líderes de benefícios a manter sua saúde mental durante a pandemia

Se há algo que a pandemia nos ensinou, é que os prazeres da culpa podem dobrar como tábuas de salvação quando as coisas ficam difíceis.

O trabalho remoto tornou-se o novo normal e mais de 60% dos funcionários diga que eles estão queimados, de acordo com uma pesquisa recente da Blind. Como tal, é cada vez mais importante que os trabalhadores encontrem maneiras novas e criativas de compensar o estresse.

Embora as empresas possam tomar várias medidas para elevar o moral dos funcionários - como modificar as expectativas de trabalho, estimular o equilíbrio entre vida e trabalho e agendar check-ins regulares - os funcionários também devem se sentir encorajados a encontrar e se dedicar às atividades de que gostam.

Cada ano, Notícias de benefícios para funcionários e Consultor de benefícios para funcionários destaca um grupo de indivíduos de destaque que são novos no espaço de benefícios. O grupo de Estrelas em ascensão deste ano é formado por jovens profissionais renomados que demonstraram um compromisso excepcional em lidar com o bem-estar, saúde e outras ofertas de benefícios com novas perspectivas, ao mesmo tempo em que navegam na crise do COVID-19.

Esses Usuários em ascensão sabem como é importante priorizar a saúde mental. Eles compartilharam os prazeres culpados de que desfrutaram durante a pandemia e como essas pequenas guloseimas os estão ajudando a enfrentar os desafios da pandemia.


Esses prazeres culposos ajudam os líderes de benefícios a manter sua saúde mental durante a pandemia

Se há algo que a pandemia nos ensinou, é que os prazeres da culpa podem dobrar como tábuas de salvação quando as coisas ficam difíceis.

O trabalho remoto tornou-se o novo normal e mais de 60% dos funcionários diga que eles estão queimados, de acordo com uma pesquisa recente da Blind. Como tal, é cada vez mais importante que os trabalhadores encontrem maneiras novas e criativas de compensar o estresse.

Embora as empresas possam tomar várias medidas para elevar o moral dos funcionários - como modificar as expectativas de trabalho, estimular o equilíbrio entre vida e trabalho e agendar check-ins regulares - os funcionários também devem se sentir encorajados a encontrar e se dedicar às atividades de que gostam.

Cada ano, Notícias de benefícios para funcionários e Consultor de benefícios para funcionários destaca um grupo de indivíduos de destaque que são novos no espaço de benefícios. O grupo de Estrelas em ascensão deste ano é formado por jovens profissionais renomados que demonstraram um compromisso excepcional em lidar com o bem-estar, saúde e outras ofertas de benefícios com novas perspectivas, ao mesmo tempo em que navegam na crise do COVID-19.

Esses Usuários em ascensão sabem como é importante priorizar a saúde mental. Eles compartilharam os prazeres culpados de que desfrutaram durante a pandemia e como essas pequenas guloseimas os estão ajudando a enfrentar os desafios da pandemia.


Esses prazeres culposos ajudam os líderes de benefícios a manter sua saúde mental durante a pandemia

Se há algo que a pandemia nos ensinou, é que os prazeres da culpa podem dobrar como tábuas de salvação quando as coisas ficam difíceis.

O trabalho remoto tornou-se o novo normal e mais de 60% dos funcionários diga que eles estão queimados, de acordo com uma pesquisa recente da Blind. Como tal, é cada vez mais importante que os trabalhadores encontrem maneiras novas e criativas de compensar o estresse.

Embora as empresas possam tomar várias medidas para elevar o moral dos funcionários - como modificar as expectativas de trabalho, estimular o equilíbrio entre vida e trabalho e agendar check-ins regulares - os funcionários também devem se sentir encorajados a encontrar e se dedicar às atividades de que gostam.

Cada ano, Notícias de benefícios para funcionários e Consultor de benefícios para funcionários destaca um grupo de indivíduos de destaque que são novos no espaço de benefícios. O grupo de Estrelas em ascensão deste ano é formado por jovens profissionais renomados que demonstraram um compromisso excepcional em lidar com o bem-estar, saúde e outras ofertas de benefícios com novas perspectivas, ao mesmo tempo em que navegam na crise do COVID-19.

Esses Usuários em ascensão sabem como é importante priorizar a saúde mental. Eles compartilharam os prazeres culpados de que desfrutaram durante a pandemia e como essas pequenas guloseimas os estão ajudando a enfrentar os desafios da pandemia.


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Se há algo que a pandemia nos ensinou, é que os prazeres da culpa podem dobrar como tábuas de salvação quando as coisas ficam difíceis.

O trabalho remoto tornou-se o novo normal e mais de 60% dos funcionários diga que eles estão queimados, de acordo com uma pesquisa recente da Blind. Como tal, é cada vez mais importante que os trabalhadores encontrem maneiras novas e criativas de compensar o estresse.

Embora as empresas possam tomar várias medidas para elevar o moral dos funcionários - como modificar as expectativas de trabalho, estimular o equilíbrio entre vida e trabalho e agendar check-ins regulares - os funcionários também devem se sentir encorajados a encontrar e se dedicar às atividades de que gostam.

Cada ano, Notícias de benefícios para funcionários e Consultor de benefícios para funcionários destaca um grupo de indivíduos de destaque que são novos no espaço de benefícios. O grupo de Estrelas em ascensão deste ano é formado por jovens profissionais renomados que demonstraram um compromisso excepcional em lidar com o bem-estar, saúde e outras ofertas de benefícios com novas perspectivas, ao mesmo tempo em que navegam na crise do COVID-19.

Esses Usuários em ascensão sabem como é importante priorizar a saúde mental. Eles compartilharam os prazeres culpados de que desfrutaram durante a pandemia e como essas pequenas guloseimas os estão ajudando a enfrentar os desafios da pandemia.


Esses prazeres culposos ajudam os líderes de benefícios a manter sua saúde mental durante a pandemia

Se há algo que a pandemia nos ensinou, é que os prazeres da culpa podem dobrar como tábuas de salvação quando as coisas ficam difíceis.

O trabalho remoto tornou-se o novo normal e mais de 60% dos funcionários diga que eles estão queimados, de acordo com uma pesquisa recente da Blind. Como tal, é cada vez mais importante que os trabalhadores encontrem maneiras novas e criativas de compensar o estresse.

Embora as empresas possam tomar várias medidas para elevar o moral dos funcionários - como modificar as expectativas de trabalho, estimular o equilíbrio entre vida e trabalho e agendar check-ins regulares - os funcionários também devem se sentir encorajados a encontrar e se dedicar às atividades de que gostam.

Cada ano, Notícias de benefícios para funcionários e Consultor de benefícios para funcionários destaca um grupo de indivíduos de destaque que são novos no espaço de benefícios. O grupo de Estrelas em ascensão deste ano é formado por jovens profissionais renomados que demonstraram um compromisso excepcional em lidar com o bem-estar, saúde e outras ofertas de benefícios com novas perspectivas, ao mesmo tempo em que navegam na crise do COVID-19.

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Embora as empresas possam tomar várias medidas para elevar o moral dos funcionários - como modificar as expectativas de trabalho, estimular o equilíbrio entre vida e trabalho e agendar check-ins regulares - os funcionários também devem se sentir encorajados a encontrar e se dedicar às atividades de que gostam.

Cada ano, Notícias de benefícios para funcionários e Consultor de benefícios para funcionários destaca um grupo de indivíduos de destaque que são novos no espaço de benefícios. O grupo de Estrelas em ascensão deste ano é formado por jovens profissionais renomados que demonstraram um compromisso excepcional em lidar com o bem-estar, saúde e outras ofertas de benefícios com novas perspectivas, ao mesmo tempo em que navegam na crise do COVID-19.

Esses Usuários em ascensão sabem como é importante priorizar a saúde mental. Eles compartilharam os prazeres culpados de que desfrutaram durante a pandemia e como essas pequenas guloseimas os estão ajudando a enfrentar os desafios da pandemia.


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Cada ano, Notícias de benefícios para funcionários e Consultor de benefícios para funcionários destaca um grupo de indivíduos de destaque que são novos no espaço de benefícios. O grupo de Estrelas em ascensão deste ano é formado por jovens profissionais renomados que demonstraram um compromisso excepcional em lidar com o bem-estar, saúde e outras ofertas de benefícios com novas perspectivas, ao mesmo tempo em que navegam na crise do COVID-19.

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Embora as empresas possam tomar várias medidas para elevar o moral dos funcionários - como modificar as expectativas de trabalho, estimular o equilíbrio entre vida e trabalho e agendar check-ins regulares - os funcionários também devem se sentir encorajados a encontrar e se dedicar às atividades de que gostam.

Cada ano, Notícias de benefícios para funcionários e Consultor de benefícios para funcionários destaca um grupo de indivíduos de destaque que são novos no espaço de benefícios. O grupo de Estrelas em ascensão deste ano é formado por jovens profissionais renomados que demonstraram um compromisso excepcional em lidar com o bem-estar, saúde e outras ofertas de benefícios com novas perspectivas, ao mesmo tempo em que navegam na crise do COVID-19.

Esses Usuários em ascensão sabem como é importante priorizar a saúde mental. Eles compartilharam os prazeres culpados de que desfrutaram durante a pandemia e como essas pequenas guloseimas os estão ajudando a enfrentar os desafios da pandemia.


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Se há algo que a pandemia nos ensinou, é que os prazeres da culpa podem dobrar como tábuas de salvação quando as coisas ficam difíceis.

O trabalho remoto tornou-se o novo normal e mais de 60% dos funcionários diga que eles estão queimados, de acordo com uma pesquisa recente da Blind. Como tal, é cada vez mais importante que os trabalhadores encontrem maneiras novas e criativas de compensar o estresse.

Embora as empresas possam tomar várias medidas para elevar o moral dos funcionários - como modificar as expectativas de trabalho, estimular o equilíbrio entre trabalho / vida pessoal e agendar check-ins regulares - os funcionários também devem se sentir encorajados a encontrar e se dedicar às atividades de que gostam.

Cada ano, Notícias de benefícios para funcionários e Consultor de benefícios para funcionários destaca um grupo de indivíduos de destaque que são novos no espaço de benefícios. O grupo de Estrelas em ascensão deste ano é formado por jovens profissionais renomados que demonstraram um compromisso excepcional para lidar com o bem-estar, saúde e outras ofertas de benefícios com novas perspectivas, ao mesmo tempo em que navegam na crise do COVID-19.

Esses Usuários em ascensão sabem como é importante priorizar a saúde mental. Eles compartilharam os prazeres culpados de que desfrutaram durante a pandemia e como essas pequenas guloseimas os estão ajudando a enfrentar os desafios da pandemia.